Zaměstnavatelé si s příchodem podzimu dělají starosti spíše s šířením koronaviru nebo obyčejného nachlazení, mezi pracovníky se ale může podobně šířit i deprese. Nově přijatý úzkostlivý kolega dokáže úzkostnými stavy „nakazit“ své spolupracovníky a duševní poruchy se tak skrze přesuny zaměstnanců mohou šířit z jedné firmy do druhé, tvrdí autoři studie zveřejněné v květnu v časopise Administrative Science Quarterly.
„Náš výzkum se zabýval šířením duševních poruch z epidemického hlediska,” uvedla pro list Wall Street Journal spoluautorka studie Julia Kensbocková, odborná asistentka na Vysoké škole podnikání a ekonomiky Maastrichtské univerzity. Incidence duševních poruch, tedy ukazatel míry jejich šíření, vzrostla v rámci tří let po přijetí nového zaměstnance o 6,32 procenta.
Článek již není odemčený!
Váš známý vám umožnil přečíst si článek zdarma, ale uplynula doba, po kterou je článek odemčený.
Pro neomezený přístup ke všem článkům na našem webu si můžete zakoupit předplatné za 40 Kč.
- Veškerý obsah HN.cz
- Mobilní aplikace
- Bez reklam
- Odemykejte obsah pro přátele
- Články v audioverzi + playlist
- Možnost kdykoliv zrušit
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.
