Školení manažerů hraje životní roli ve výkonu a ziskovosti společnosti. Pomáhá podpořit růstovou strategii společnosti, rozšířit soubor schopností jejích manažerů, pobízet angažovanost zaměstnanců a jejich loajalitu a celkově zdokonaluje produktivitu.
Proto není překvapením, že v průzkumu mezi 131 šéfy HR z 124 podniků střední velikosti, který provedl Corporate Executive Board's (CEB) HR Leadership Council, zjistil, že zdokonalení schopností manažerů je jejich druhou nejvyšší prioritou. Hned za udržením klíčových zaměstnanců a jejich angažovaností.
Zbývá vám ještě 90 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
- První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
- Možnost kdykoliv zrušit
- Odemykejte obsah pro přátele
- Nově všechny články v audioverzi
Máte již předplatné?
Přihlásit se
