Až sto tisíc mladých Čechů si v loňském roce marně hledalo práci. Zřejmě ale nešlo o absolventy technických oborů, protože právě po nich se tuzemský průmysl poptává čím dál hlasitěji.
"Mladá generace by si měla uvědomit, že právě výrobní sféra jí dává životní perspektivy a jistotu zaměstnání," tvrdí člen představenstva Škody Auto Bohdan Wojnar v rozhovoru pro HN.
HN: Hrozí českému průmyslu nedostatek absolventů technických oborů?
Mě osobně celá oblast technického vzdělávání v Česku hodně trápí. Absolventů technických oborů na všech stupních vzdělání je málo a firmy mají problémy s nalezením kvalifikovaných zaměstnanců. Zdejší mladou pracovní sílu mohou navíc oslovit nabídky silných průmyslových zemí, které se samy s nedostatkem lidí potýkají. V Německu už dnes chybí každý rok 40 až 50 tisíc nových techniků. Když to vynásobíte deseti, tak za deset let to bude velké riziko – i vůči Česku. Takže já si myslím, že musíme vytvořit atraktivní, konkurenční prostředí a mladým studentům mít co nabídnout i u nás. Jinak se může stát, že těchto lidí nebude dostatek, protože dostanou lepší nabídku někde jinde. To je zpráva, kterou bychom vůči státní správě chtěli vyslat zcela jasně.
- První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
- Možnost kdykoliv zrušit
- Odemykejte obsah pro přátele
- Všechny články v audioverzi + playlist
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.
