ČSÚ: Průměrná mzda v ekonomice poprvé klesla, nejvíce u podnikatelů

Průměrná hrubá měsíční nominální mzda na přepočtené počty zaměstnanců v národním hospodářství se v prvním čtvrtletí snížila proti stejnému období předchozího roku o 0,4 procenta, reálně poklesla o 2,2 procenta. Průměrná mzda tak činila 24 061 korun. Informoval o tom Český statistický úřad (ČSÚ).

Situace na trhu práce zůstává podle analytiků poměrně složitá. "Firmy sice již tolik nepropouští, nová místa ale ani nevytvářejí. V takové situaci se těžko požaduje zvýšení platu. Vyhověno tak bývá zpravidla jen klíčovým zaměstnancům, u nichž si firma dobře uvědomuje, jakou pro ni mají hodnotu a že v době očekávaného ekonomického oživení by je bylo velmi náročné a drahé získat," říká Libor Stodola, senior manažer v oddělení
Poradenství pro řízení lidských zdrojů, PwC Česká republika.

Nejvíce klesla mzda u podnikatelů

V podnikatelské sféře se průměrná mzda snížila nominálně o 0,4 procenta, reálně o 2,2 procenta, v nepodnikatelské sféře zůstala nominálně na stejné úrovni jako v prvním čtvrtletí roku 2012, reálně se snížila o 1,8 procenta.

"Nepochybně z části jde propad mezd na vrub vyplácení prémií v předstihu, které se v důsledku zavedení dodatečné daně projevilo už v závěru loňského roku. Pokles mezd se odehrává ve 12-ti z 19-ti odvětví české ekonomiky (vč. veřejného sektoru), takže vše svádět jen na bonusy asi nelze," dodává analytik z ČSOB Petr Dufek.

Nejvýraznější vliv mimořádných odměn byl podle ČSÚ v odvětví peněžnictví a pojišťovnictví, kde se tímto způsobem průměrná mzda v 1. čtvrtletí 2013 snížila o takřka 6 tisíc Kč. V tomto odvětví tak byl tento faktor největší; lze odhadnout, že zde došlo mezi čtvrtletími k přesunu cca 2 miliard Kč.

Svoji roli sehrává podle analytika Dufka i vleklá recese českého hospodářství, která omezuje prostor pro navyšování průměrných výdělků. Netýká se to jen tolik "populární" průměrné mzdy, ale dolů zamířil i medián mezd. Stále platí, že průměrná mzda se netýká více než dvou třetin zaměstnanců v ČR.