Zaměstnavateli, který přiděluje práci načerno, hrozí nově minimální pokuta 50 tisíc korun. Ústavní soud totiž dnes zrušil původní hranici pokuty ve výši 250 tisíc korun, která vešla v platnost v lednu roku 2012. Prosadilo ji tehdy ministerstvo práce a sociálních věcí v čele s Jaromírem Drábkem z TOP 09.
Zbývá vám ještě 80 % článku
První 2 měsíce předplatného za 40 Kč
- První 2 měsíce za 40 Kč/měsíc, poté za 199 Kč měsíčně
- Možnost kdykoliv zrušit
- Odemykejte obsah pro přátele
- Všechny články v audioverzi + playlist
Máte již předplatné?
Přihlásit se
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.
